Psychologue Territorial Ase - Pmi - Commercy - Departement de la Meuse H/F - Conseils départementaux

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Psychologue Territorial Ase - Pmi - Commercy - Departement de la Meuse H/F Conseils départementaux · Commercy - 55 · Fonctionnaire

Les missions du poste


Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Enfance Famille, et sous l'autorité fonctionnelle du médecin départemental de PMI, le psychologue territorial exerce ses missions dans les équipes ASE et PMI, selon une délimitation territoriale définie pour chaque poste, et une répartition de 50 % de temps de travail sur chaque service (ASE/PMI). Il contribue au volet prévention et soutien à la parentalité dans le champ PMI, et au volet protection et mise en place du Projet pour l'Enfance dans le champ ASE, plus particulièrement pour les enfants accueillis chez un assistant familial.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o055261106000422-psychologue-territorial-ase-pmi-commercy?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES :
Connaissances professionnelles : Cadre général de l'Aide sociale à l'enfance, Psychologie clinique, Psychologie de l'enfant et de l'adolescent, Dispositifs et acteurs institutionnels du secteur éducatif, Publics en difficulté
Compétences professionnelles : Capacité d'analyse, Capacité de dialogue, Techniques d'écoute active, Travailler en partenariat, Capacité à Travailler en équipe, Capacité de synthèse
Attitudes professionnelles : Adaptation aux différents publics, Aisance relationnelle, Qualités rédactionnelles, Sens de l'observation clinique enfant/adulte, Développer et entretenir des réseaux professionnels

CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Titulaire du permis B. Véhicule personnel, Travail avec plusieurs équipes médico-sociales

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Poste ouvrant droit à la prime de revalorisation dite « Ségur ». Possibilité de télétravail. Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. CET monétisable. Carte tickets restaurant (jusqu'à 153€ dont 60% pris en charge par le Département). Chèques vacances. Participation à la protection sociale complémentaire Santé et Prévoyance. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.

Compétences requises

  • Capacité à synthétiser
  • Sens du relationnel
  • Capacité d'écoute
  • Esprit d'analyse
  • Psychologie de l'enfant
  • Adaptation à différents publics
  • Écoute active

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