Responsable Informatique -Formateur en Apprentissage H/F - France Travail

L'AMIPH - l'Association Meusienne pour l'Inclusion des Personnes en situation de Handicap - oeuvre en faveur de l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap et recherche un apprenti dans le domaine informatique et numérique. Accompagné par le référent de l'association, vos missions seront les suivantes:

Maintenance et assistance informatique
- Gérer le réseau informatique et de téléphonie, matériels informatiques, téléphones, logiciels
- Installer, configurer et maintenir les postes informatiques, tablettes et périphériques.
- Assurer le diagnostic et le dépannage des matériels et logiciels.
- Gérer les mises à jour des systèmes et applications.
- Participer à la gestion du parc informatique et de téléphonie
- Veiller au respect des règles de sécurité informatique et de protection des données.
- Assurer un support technique auprès des salariés, des bénéficiaires et des équipes.
- Assurer un soutien technique (dont évolution des logiciels de gestion de l'association - Comptabilité, paies notamment).
- Assurer des interventions techniques dans les logiciels de suivi des activités.
- Assure le développement d'applications fixes ou mobiles

Gestion du matériel numérique
- Assurer le suivi du matériel et des fournitures informatiques de l'AMIPH
- Participer aux achats et aux propositions d'évolution des équipements.
- Assurer une veille technologique

Animation des ateliers numériques
- Concevoir et animer des ateliers adaptés aux différents niveaux de compétences.
- Préparer les salles et le matériel pédagogique.
- Former les participants aux usages essentiels du numérique :
- Élaborer des supports pédagogiques.
- Adapter les contenus aux besoins des personnes accompagnées.
- Évaluer les acquis et assurer le suivi des participants.

Profil recherché
Le professionnel disposera de compétences solides en informatique, maintenance, réseaux et outils numériques, ainsi que d'un réel intérêt pour la transmission des savoirs et l'accompagnement des publics:
Connaissances
- Maîtrise des systèmes informatique d'exploitation
- Notions en réseaux informatiques
- Installation, configuration et maintenance des postes informatiques.
- Connaissance des outils bureautiques
- Connaissance des règles de sécurité informatique et de protection des données.
- Bases en maintenance préventive et corrective des équipements.
- Connaissance des méthodes pédagogiques pour la formation des adultes.
- Compréhension des procédures de gestion du parc informatique.
- Connaissance des logiciels de développement
Savoir-faire
- Installer, configurer et mettre à jour les équipements informatiques, en assurer la maintenance
- Diagnostiquer et résoudre les pannes matérielles et logicielles.
- Administrer les comptes utilisateurs et les droits d'accès.
- Installer et configurer les logiciels nécessaires aux utilisateurs.
- Former les utilisateurs aux outils informatiques et aux bonnes pratiques numériques.
- Concevoir des supports pédagogiques adaptés au niveau des apprenants.
- Animer des sessions de formation en présentiel ou à distance.
- Assurer un accompagnement technique et pédagogique des utilisateurs.
- Rédiger des guides, procédures et rapports techniques.

Nous recherchons une personne : autonome, organisée et rigoureuse ; pédagogue et à l'écoute ; capable de diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques ; à l'aise dans l'accompagnement et la formation d'utilisateurs ; ayant le sens du service et du travail en équipe ; capable de s'adapter à des interlocuteurs et des niveaux de compétences variés et ayant à coeur certaines valeurs: inclusion, esprit d'équipe, éthique...

Contrat d'apprentissage
Placé sous l'autorité du directeur
Permis B indispensable
Date limite de candidature: le 23 Octobre 2026

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

• Méthodes pédagogiques
• Créativité
• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques
• Gestion de parc
• Veille technologique
• Rigueur et méthode
• Réactivité
• Animation d'ateliers