Les missions du poste


Poste à temps complet : 35h
Filière : technique
Cadre d'emplois : adjoints techniques territoriaux
Contrat initial d'un an
Prise de poste souhaitée : au plus tôt
Lieu de travail : territoire de la Communauté de Communes
Permis B indispensable
Rémunération : selon grille indiciaire + régime indemnitaire + politique sociale + tickets restaurant

Vous êtes expérimenté dans les travaux (bâtiments, aménagements, espaces verts), polyvalent et vous aimez être sur le terrain, travailler avec une équipe et transmettre votre savoir-faire ?

MISSIONS
Sous l'autorité du responsable des services techniques, vous assurez l'animation quotidienne d'une équipe technique intervenant sur les bâtiments, équipements et espaces verts de la Communauté de Communes.
Vous serez au quotidien au milieu de votre équipe, en participant aux interventions et en apportant votre expérience et vos compétences techniques.
Votre polyvalence vous permettra d'intervenir ou d'accompagner les agents dans différents domaines : entretien et maintenance des bâtiments, petite maçonnerie, peinture, plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie, réparations diverses.
Vous n'avez pas nécessairement vocation à être expert dans chaque domaine, mais vous devez disposer d'une bonne culture technique du bâtiment, être capable de comprendre les problématiques rencontrées et surtout de faire bénéficier l'équipe de votre expérience.
Vous serez le relais opérationnel entre les agents et le responsable des services techniques
- travailler directement avec les agents sur les interventions
- accompagner, conseiller et guider les agents dans la réalisation des tâches
- expliquer les tâches et montrer les méthodes adaptées
- apporter votre expérience et votre savoir-faire dans les différents corps de métier du bâtiment
- être capable d'identifier les difficultés techniques et de proposer des solutions adaptées
- veiller à la qualité et à la bonne réalisation des travaux
- faire respecter les règles de sécurité et les bonnes pratiques professionnelles.
- répartir les tâches en fonction des priorités, des urgences et des compétences de chacun
- planifier et ajuster les interventions au fur et à mesure des besoins
- organiser le travail quotidien en tenant compte des imprévus
- anticiper les besoins en matériel, outillage et fournitures
- suivre l'avancement des interventions
- faire le lien avec le responsable des services techniques et rendre compte des travaux réalisés.

PROFIL RECHERCHE
- présence sur le terrain
- avoir une expérience dans les métiers du bâtiment et des espaces verts
- polyvalence et autonomie
- capacité à guider une équipe en participant aux travaux
- pédagogue et à l'aise dans la transmission des savoir-faire
- capable de répartir et prioriser les tâches
- réactivité et capacité à s'adapter aux imprévus
- avoir le sens du travail en équipe et du service public
- rigueur concernant la sécurité, la qualité du travail et l'entretien du matériel.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • Maçonnerie
  • Travail en équipe
  • Électricité
  • Autonomie
  • Menuiserie
  • Plomberie
  • Réactivité
  • Entretien des équipements
  • Serrurerie
  • Capacité d’adaptation
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