Appui à l'Instruction des Médaille et Distinctions Honorifiques H/F - France Travail

Missions principalesAssurer l'instruction administrative des dossiers de demandes de médailles et distinctions honorifiques, dans le respect de la réglementation en vigueur.Vérifier la recevabilité, la complétude et la conformité des dossiers.Préparer les projets de décisions, courriers, tableaux de suivi et documents nécessaires aux différentes étapes de la procédure.Mettre à jour les outils de suivi, les bases de données et les tableaux de bord.Contribuer au classement et à l'archivage des dossiers.Savoir-faireAppliquer une réglementation et des procédures administratives.Instruire un dossier avec rigueur et méthode.Rédiger des courriers et documents administratifs.Organiser et prioriser son activité en fonction des échéances.Utiliser les outils bureautiques (Outils de traitement de texte, logiciel de messagerie, navigateur Internet).Savoir-êtreRigueur et sens de l'organisation.Discrétion et respect de la confidentialité.Qualités relationnelles et sens du service public.Esprit d'équipe et capacité à travailler en coordination.Autonomie, réactivité et respect des délais.Capacité d'adaptation et polyvalence.- Prise de poste : 01/09/2026- Durée : 2 mois- Localisation : BAR LE DUC- Salaire net : 1 867,02€ brut mensuel- Régime horaire : 35 H- Congés : 27 congés annuelsAvantages :- tickets repas par jour travaillé- prise en charge partielle abonnement transport domicile/travail- mutuelle employeur obligatoire prise en charge à 50% du montant socleEnvoyer cv + lettre jusqu'au 11/08/2026

Experience: 6 Mois - Sur poste similaireCompétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrierQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique générale

• Gestion de l'emploi du temps
• SGBD
• Traitement de texte
• Sens du relationnel
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Respect des délais
• Traitement du courrier
• Réactivité
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation