Chargé de Mission Archives Numériques et Informatique - Departement de la Meuse H/F - Conseils départementaux
- Fonctionnaire
- Conseils départementaux
Les missions du poste
Rattaché au Service des Archives départementales de la Direction éducation et culture, le Chargé de mission "archives numériques et informatique" assure les fonctions de chef de projet fonctionnel informatique aux Archives départementales et assure la gestion des données archivistiques et du site Internet
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o055260429001126-charge-mission-archives-numeriques-informatique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES :
Connaissances professionnelles : Technologies de traitement de l'information et des techniques d'administration et de gestion des données, Systèmes d'information (les principaux textes législatifs et réglementaires), Maitrise des architectures, des fonctionnalités et des métiers des systèmes d'information, Bonne connaissance de l'archivistique, y compris dans sa composante réglementaire, Maîtrise de la gestion informatisée des images
Compétences professionnelles : Maîtriser les principes de l'archivage électronique et dématérialisation, Savoir rédiger des Analyse documentaire et description archivistique, Savoir élaborer un diagnostic, Techniques de conduite de projets, Capacité à travailler en partenariat, en équipe
Attitudes professionnelles : Capacité d'analyse, Aptitudes relationnelles et pédagogiques, Sens du contact, Méthode, Sens du service public
CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Permis B, Pour les agents non titulaires, obligation d'être titulaire d'un diplôme de niveau 4 minimum.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. Possibilité de télétravail. CET monétisable. Carte titres-restaurants (jusqu'à 135€ par mois dont 60% pris en charge par le Département). Chèques vacances. Participation prévoyance et mutuelle. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.