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Chef d'Equipe BTP H/F - 55

Description du poste

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.CHEF D'EQUIPE BTP (H/F)
Notre client est à la recherche d'un Chef d'équipe maçon (F/H) :
Vos missions :

- Préparation du chantier,
- Organiser et coordonner les travaux sur chantier en respectant les délais et les normes de qualité,
- Encadrer une équipe, répartir les tâches et veiller à la bonne exécution des travaux,
- Suivi de l'avancement des travaux et réalisation de reporting,
- Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement (équipe, matériaux, météo...) et réagencer ses priorités en fonction des informations reçues
- Lire et interpréter les plans pour garantir une réalisation conforme,
- Veiller au respect des règles de sécurité et assurer un suivi rigoureux des consignes,
- Participer aux travaux sur le terrain pour accompagner l'équipe dans les tâches techniques.

Salaire : négociable selon profil.

Compétences requises

  • Manager une équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Bar-le-Duc

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 14625
  • Médiane niveau de vie : 20550€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1510
  • Actifs : 6425
  • Nombres d'entreprises : 860

Sources :


Un site du réseaux :

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